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農業 正社員の求人 - 兵庫県

164件の求人
  • 農作業スタッフ(未経験OK/正社員雇用)

    • ハートスフードクリエーツ株式会社
    • 兵庫県 淡路市 舞子駅
    • 月給20万円以上
    • 正社員
    • シフト制
    • 資格取得支援
    • 社会保険完備
    • 服装自由
    • 急募
    淡路島の自社ファームで野菜づくりの基礎から学べる農作業スタッフ募集。種まき、苗の植え付け、管理、収穫、出荷作業、農機械の操作補助などを担当。未経験者歓迎、学歴不問、副業・Wワーク可。移住支援・住宅相談、社員割引や資格取得支援あり。シフト制で休暇充実、年間休日120日以上を目指します。
  • 農業機械メンテナンスエンジニア(正社員)三原エリア

    • 株式会社東海近畿クボタ
    • 兵庫県 南あわじ市 鳴門駅
    • 月給20万円〜25万円
    • 正社員
    • 車通勤OK
    • 賞与あり
    • 昇給あり
    • 普通自動車第一種免許
    • 経験不問
    農業機械(主にクボタ製品)の点検・整備・修理を担当し、お客様の機械トラブル対応や定期点検を行います...通勤手当月50,000円、各種社会保険完備、退職金制度あり、屋内禁煙、マイカー通勤可。事業として農業機械の販売・整備、ラクーター等レンタルを展開しており、直系販売会社として安定した就業環境
  • テーマパーク運営スタッフ正社員/未経験歓迎

    • 株式会社ワールドインテック パークマネジメント事業本部
    • 兵庫県 神崎郡 面接地: 兵庫県 神崎郡
    • 正社員
    • 車通勤OK
    • 交通費支給
    • 賞与あり
    • 昇給あり
    • バイク通勤OK
    、アイデアを形にして園内イベントや人気メニューへ反映させる業務。未経験歓迎で正社員デビューを応援。初任給は経験・能力を考慮、月給22万6千円〜31万3千円、固定残業代含む
  • いちご栽培スタッフ(未経験歓迎・正社員)

    • 空浮合同会社
    • 兵庫県 姫路市 太市駅
    • 年収249万円〜420万円
    • 契約社員
    • 有給休暇あり
    • 交通費支給
    • 賞与あり
    • 昇給あり
    • 住宅手当
    タッフを募集します。未経験から始められるシンプルな作業フローでチーム制の組織型農業です。大手上場企業と資本業務提携しておりキャリアアップの機会が多く、週次の出荷...第二新卒大歓迎。月給は試用期間6ヶ月も同額、福利厚生や寮・住宅手当、各種保険完備、正社員登用制度あり。勤務時間は農業の特性上時間管理を行い、年間2085時間程度を目
  • 店長候補/和牛ハンバーグレストラン/正社員登用あり

    • プルバンフードサービス株式会社
    • 兵庫県 神戸市 高槻駅
    • 月給35万円〜45万円
    • 正社員
    • シフト制
    • 資格取得支援
    • 有給休暇あり
    • 交通費支給
    • 賞与あり
    津の田ブランドの洋食事業でホール・キッチン業務からスタート。店長へ昇格可能で新店舗立ち上げの機会もあり、接客・調理・発注・在庫管理・売上・原価管理を学べます。資格取得支援・手当・寮・住宅手当・時短勤務・服装自由など充実した福利厚生。年間休日120日以上、商業施設内の店舗勤務。勤務地は尼崎・川西・西宮・神戸の各店舗。
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  • ゲームプログラマー候補・テスター(未経験歓迎)土日祝休み・年間休日125日

    • 株式会社THE F
    • 兵庫県 神戸市
    • 月給25万円〜65万円
    • 正社員
    • 未経験者歓迎
    • 駅チカ
    • 土日祝休みあり
    • 週休2日制
    • 資格取得支援
    取得支援・UIターン支援などの福利厚生が特徴です。仕事内容は未経験から始める正社員のテスター職で、発売前ゲームの品質チェック・バグ報告・改善提案などを担当します
  • 作業療法士/正社員・管理職候補・キャリアプラン有

    • 株式会社アンズケア
    • 兵庫県 豊岡市 江原駅
    • 月給29万円〜39万円
    • 正社員
    • リモート可
    • リモート勤務可
    • シフト制
    • 資格取得支援
    • 交通費支給
    • 賞与あり
    リハビリケア事業を展開する企業で作業療法士を正社員として募集。経営層・役員候補としてのキャリアプランを用意し、教育・資格取得支
  • ゲームテスター(正社員・未経験OK・年間休日125日)

    • 兵庫県 神戸市
    • 月給25万円〜65万円
    • 正社員
    • 週休2日制
    • 住宅手当
    • 急募
    • マニュアル通りの仕事
    • 高定着率
    勤務条件・待遇・働き方: 正社員、年間休日125日、完全週休2日(土日祝)、残業少なめ、交通費全額支給、寮・社宅・住宅手当あり
  • 店舗運営社員(正社員登用あり)淡路エリアの新店舗運営・管理職候補

    • 神姫バス株式会社
    • 兵庫県 淡路市
    • 月給31万円〜33万円
    • 契約社員
    • 駅チカ
    • シフト制
    • 有給休暇あり
    • 交通費支給
    • 賞与あり
    4年制大学・短大卒以上、英語力不問。月給31.4万円〜33万円、みなし残業32時間含む。正社員登用制度あり、交通費・寮・UIターン支援あり。年間休日105日、賞与あり。
  • 正社員一般事務急募/来客対応等

    • 伊藤農機 株式会社
    • 兵庫県 姫路市 網干駅
    • 月給22万円〜24万円
    • 正社員
    • 車通勤OK
    • 賞与あり
    • 昇給あり
    • 転勤なし
    • 経験不問
    来客対応・電話応対・請求書作成など一般事務業務を担当します。学校行事や私事の休みを考慮し、第2・第4日曜休みの計画休日制度を導入。未経験可、パソコン入力ができる方を歓迎します。給与は昇給1月あたり2,000円〜10,000円、賞与2回・計3ヶ月分、通勤手当月10,000円、雇用保険・労災・健康保険・厚生年金完備、退職金制度あり。マイカー通勤可、屋内禁煙、転勤なし。...
  • 製造スタッフ/住友グループの安定基盤

    • 住友精化株式会社 別府工場 姫路工場
    • 兵庫県 播磨町 播磨町駅
    • 月給20万円〜36万円
    • 正社員
    • 研修あり
    • 車通勤OK
    • シフト制
    • 資格取得支援
    • 有給休暇あり
    勤務条件・待遇・働き方として長期休暇の取得可(GW・夏季・年末年始)、通勤手当・車通勤手当、寮・社宅・住宅手当、退職金制度、各種研修・国家資格支援、再雇用制度、確定給付年金・確定拠出年金、福利厚生サービスなど充実。 仕事内容は化学製品の製造工程(反応・計量・監視・分析)を2〜10名程度のグループで担当。 昇給・賞与あり、年間休日110日、交替勤務制の勤務形態。...
  • 研究開発職(正社員)未経験歓迎・年休125日以上

    • 株式会社 BREXA Advan(旧社名:アドバンテック株式会社)
    • 兵庫県 宝塚市 小林駅
    • 月給20万円以上
    • 正社員
    • 未経験者歓迎
    • 研修あり
    • 土日祝休みあり
    • 資格取得支援
    • 有給休暇あり
    勤務条件・待遇・働き方の特徴として年休120日以上、土日祝休み、賞与年2回、昇給年1回、交通費全額支給、寮・社宅完備、住宅補助・引越費用補助・慶弔見舞金・資格取得支援・定期キャリア面談、転居費用支援などの多様な福利厚生。業務は薬剤の効力評価・試験補助、データ整理・報告書作成、細胞・昆虫・植物の維持といった研究開発補助。未経験者歓迎、未経験から専門スキル習得を支援。...
  • 正社員 生産ラインオペレーター(加西工場)

    • 株式会社 カネミツ
    • 兵庫県 加西市 網引駅
    • 月給22万円〜24万円
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 車通勤OK
    • シフト制
    • 夜勤あり
    • 有給休暇あり
    禁煙、マイカー通勤可、駐車場あり、転勤あり(当面はなし)、年齢18〜59歳、正社員採用。昇給1月あたり1.60%〜1.90%、賞与年2回、通勤手当あり(月額30,000円)
  • 自動車の検査・点検・整備・販売(正社員)

    • みのり農業協同組合
    • 兵庫県 加東市 滝駅
    • 時給1,500円
    • 契約社員
    • 学歴不問
    • 車通勤OK
    • 賞与あり
    • 昇給あり
    • 転勤なし
    勤務条件・待遇・働き方は正社員雇用・昇給あり・賞与3回・通勤手当あり。マイカー通勤可・駐車場あり・屋内禁煙
  • 生活支援員・職業指導員(パート・正社員登用前提)

    • 特定非営利活動法人 ろっこうの木
    • 兵庫県 市川町 甘地駅
    • 時給1,200円
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 車通勤OK
    • 有給休暇あり
    • 賞与あり
    • 昇給あり
    幹部候補としての募集で、入社後6カ月後には正社員登用を予定しています。主な業務は個別支援計画の作成、利用者の作業支援、日々の

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